တန္ေဇးနီးယားသမၼတ ဂြ်န္မာဂူဖူလီက သူ႔ရဲ႕လာဘ္စားမႈတုိက္ဖ်က္ေရး လုပ္ငန္းတစ္စိတ္တပိုင္းအျဖစ္ မိမိတုိ႔ရဲ႕ပိုင္ဆုိင္မႈကုိ မေၾကညာတဲ့ သို႔မဟုတ္ လာဘ္မစားေၾကာင္း ခံ၀န္ခ်က္ကို လက္မွတ္မထုိးတဲ့ အစုိးရအဖြဲ႕၀င္ ၀န္ႀကီး ေတြကို ျဖဳတ္ပစ္မယ္လုိ႔ ၿခိမ္းေျခာက္ခဲ့ပါတယ္။
မာဂူဖူလီဟာ ႏို၀င္ဘာလမွာ ေရြးေကာက္ပြဲႏိုင္ၿပီးေနာက္ပိုင္း အက်င့္ပ်က္ ျခစားမႈကို တုိက္ဖ်က္ဖို႔ စီမံခ်က္အမ်ားအျပားကုိ စတင္ခဲ့ပါတယ္။ အေရွ႕ အာဖရိကႏိုင္ငံမွာ အလုပ္လုပ္ဖို႔နဲ႔ ရင္းႏွီးျမွဳပ္ႏွံဖုိ႔ အဓိကအတားအဆီးက လာဘ္စားမႈျဖစ္ေၾကာင္း စီးပြားေရးလုပ္ငန္းေတြက ေျပာေနတာ ၾကာပါၿပီ။ တန္ေဇးနီးယားဟာ ႏုိင္ငံတကာပြင့္လင္းျမင္သာမႈအဖြဲ႕ရဲ႕ ၂၀၁၅ အက်င့္ ပ်က္ျခစားမႈအညႊန္းကိန္းမွာပါ၀င္တဲ့ ႏိုင္ငံေပါင္း ၁၆၈ ႏိုင္ငံအနက္ အဆင့္ ၁၁၇ ကို ရရွိခဲ့ပါတယ္။ သည္စာရင္းမွာ နံပါတ္တစ္ကလာဘ္စားမႈအနည္းဆံုး ျဖစ္ပါတယ္။
“မိမိတုိ႔ရဲ႕ပိုင္ဆုိင္ပစၥည္းေတြအားလံုးကို မေၾကညာရေသးတဲ့ ၀န္ႀကီး အားလံုးဟာ စေနေန႔ညေန ၆ နာရီမတုိင္ခင္ အဲသည္လိုေၾကညာရမယ္ဆိုတဲ့ သမၼတရဲ႕ညႊန္ၾကားခ်က္ကို ထုတ္ျပန္လုိက္ပါၿပီ” လုိ႔ ၀န္ႀကီးခ်ဳပ္ရံုးက ထုတ္ျပန္ပါတယ္။ ထုတ္ျပန္စာထဲမွာ ပိုင္ဆုိင္မႈမေၾကညာသူေတြကို အလုပ္ကထုတ္မယ္လုိ႔လည္း ေဖာ္ျပထားပါတယ္။
သည္တစ္ပတ္အေစာပိုင္းက အစုိးရ၀န္ထမ္းေတြကို ေစာင့္ၾကည့္ေလ့လာတဲ့ အဖြဲ႕တစ္ခုကဆုိရာမွာ အႀကီးတန္း၀န္ႀကီးေလးဦးနဲ႔ အငယ္တန္း၀န္ႀကီး တစ္ဦးတို႔ လက္မွတ္မထုိုးရေသးဘူးလို႔ သိရပါတယ္။
အစုိးရအဖြဲ႕၀င္ ၀န္ႀကီးေတြနဲ႔ တျခားျပည္သူ႔အရာရွိေတြဟာ ႏွစ္စဥ္ ဒီဇင္ဘာလ ၃၁ ရက္မွာ ႏိုင္ငံ့အက်င့္စာရိတၱထိန္းသိမ္းေရးရံုးမွာ မိမိတုိ႔ရဲ႕ပိုင္ဆုိင္မႈေတြကို ေၾကညာၿပီးျဖစ္ရမယ္လုိ႔ ဥပေဒမွာ ပါရွိေပမယ့္ အရင္ကေတာ့ ဒါကို လ်စ္လ်ဴရႈခဲ့ၾကပါတယ္။ ခံ၀န္ခ်က္မွာ လက္မွတ္ထုိး ရတာကေတာ့ အသစ္ျဖစ္ပါတယ္။
မႏွစ္က ႏွစ္ကုန္ခါနီးမွာ သမၼတျဖစ္လာတဲ့ မာဂူဖူလီဟာ လာဘ္စားမႈနဲ႔ အစုိးရအရည္အခ်င္းညံ့ဖ်င္းမႈကို ဖယ္ရွားမယ္လုိ႔ ကတိျပဳထားပါတယ္။ သူဟာ အစိုးရရဲ႕လာဘ္စားမႈတုိက္ဖ်က္ေရးအဖြဲ႕ေခါင္းေဆာင္၊ အခြန္ဥကၠဌ၊ ရထားအရာရွိႀကီးနဲ႔ ႏိုင္ငံ့ဆိပ္ကမ္းအာဏာပိုင္ဥကၠဌအပါအ၀င္ အစိုးရ အရာရွိအမ်ားအျပားကုိ အလုပ္ျဖဳတ္ခဲ့ပါတယ္။
တန္ေဇးနီးယားဟာ အာဖရိကမွာ လူတစ္ဦးခ်င္း အကူအညီအေထာက္အပံ့ အမ်ားဆံုးရတဲ့ႏိုင္ငံတစ္ခုျဖစ္ပါတယ္။ ဒါေပမယ့္ အလွဴရွင္ေတြက လာဘ္ စားမႈ၊ အုပ္ခ်ဳပ္ေရးညံ့ဖ်င္းမႈနဲ႔ ျပဳျပင္ေျပာင္းလဲေရး ေႏွးေကြးမႈတုိ႔ကို စုိးရိမ္တယ္ဆုိၿပီး လွဴဒါနး္ေငြေတြကို မၾကာခဏ ေရႊ႕ဆုိင္းေလ့ရွိပါတယ္။
ဘာသာျပန္ - စုျပည့္စံု
Ref: Reutes
Kumudra
No comments:
Post a Comment